JACリクルートメントの口コミや評判

転職支援サービスが好評のJACリクルートメントの特徴はご存知でしょうか。ハイクラス・ミドルクラスの転職について、5年連続で顧客満足度ナンバー1を獲得している優良転職サイトです。この記事ではJACリクルートメントの特徴について、詳しく迫ります。転職を成功させたい弁護士の方々は、ぜひご一読ください。

外資系企業などへのグローバル転職に強みを持っている

JACリクルートメントの特徴の1つに、外資系企業やグローバル企業などへの強みを持っていることが挙げられます。ハイクラスの転職を目指すうえでは、外資系やグローバル企業を視野に入れたい方は多いでしょう。JACリクルートメントはそもそも1975年にロンドンで創業しており、ほかの転職サイトには負けないグローバルな情報網を有しています。現在拠点は12か国に及んでおり、現在よりワンランク上の就職を目指す方が多く利用しています。各外資系企業の採用担当者とも密接に関わっており、直接コンタクトを取りながら常に最新の求人案内を提供しています。初めて外資系企業に転職を希望する方も、信頼と実績があるJACリクルートメントなら安心です。入社後にはすぐに活躍したい、そんな思いを下支えしてくれます。

なぜ外資系企業の転職にはJACなのか

外資系企業には豊富な経験を持つJACリクルートメントがなぜ強いのでしょうか。JACリクルートメントは1988年からの累計実績はすでに43万人を超えており、外資系企業転職へのパイオニアとして知られています。実績豊かなコンサルタントが全面的に転職をサポートしてくれるため、希望が叶いやすいのです。

各業界・職種に特化したコンサルタントによる手厚いサポート

JACリクルートメントを活用すると、転職活動にどんなサポートを得られるのでしょうか。JACには転職活動を支えてくれるコンサルタントが在籍しています。求人はコンサルタントを通して紹介されており、企業と人材のミスマッチを防ぐ効果もあります。管理職・技術職・専門職などのエキスパートとして活躍するコンサルタントが手厚く企業紹介から転職活動まで網羅し、転職の成功をサポートしてくれます。転職支援サービスを申し込むと、一人では心細い転職活動が飛躍的に効率化できるのです。JACでは転職について“情報と戦略”が必要と考えられています。ただむやみに転職活動を行うのではなく、適切に情報を掴み、戦略的に転職活動を展開することが内定への近道です。

人材と企業をつなぐ充実のサービス

JACリクルートメントでは“志をつなぐ”をコンセプトに、充実したサービスを用意しています。プロジェクト単位での人材サービスや採用代行サービスなども展開しており、就職や転職について企業側がどんなことを考えているのかも把握しているのです。エクゼクティブな人材の転職や採用に特化しており、企業側にも満足度が高い人材サービスを展開しています。

一般的な求人誌には掲載されない“非公開求人”を多数保有

高品質な求人サービスが人気のJACリクルートメントでは、圧倒的な求人数を網羅しています。一般的な求人サイトや求人誌には掲載されない“非公開求人”の情報も多数保有しているのです。一人で転職の悩みを抱え込む必要はありません。サービスに登録するだけで、お一人おひとりの職種や業界にマッチングする情報を受け取ることができます。転職支援実績は年間ベースで約6万7,000人にも上っています。

企業のニーズも把握した上で提案してくれる

JACを活用して転職をする方の多くは、30歳以上という特徴があります。管理部門や営業部門等での実績を積み重ね、新たなステージを目指す方々ばかりです。転職活動時には求人票のポジション名を参考に活動することが多いですが、実際のニーズとは異なる場合もあります。そこで、JACでは求人企業のニーズを丁寧に把握し、転職希望者の専門性や希望にも考慮した情報を提案してくれます。もちろん、転職支援サービスは登録無料です。

こだわりのサービスクオリティ

JACリクルートメントでは常に高品質な人材サービスを提供するために尽力しています。常にスピード感のあるコンサルティングを重視しており、サービスクオリティを意識したサービスを提供しています。また、対面活動にも力を入れており、現在はWEB面談を中心に顔を突き合わせて信頼関係を築くことを重視しています。相互理解を行い、転職希望者の可能性を引き出すためです。

JACリクルートメントのサービス利用の流れまとめ

実際にJACのサービスに触れていきましょう。ここからは使い方を解説します。まずは、登録を開始しましょう。ホームページ上から簡単に登録が行えます。次に面談が待っています。JACリクルートメントのコンサルタントと面談を行い、転職の目的や今後の希望職種、現在までの経歴を聞き取ったうえで、今後のキャラプランや転職先の紹介を行います。

なお、非公開求人についても紹介してくれます。次に書類審査です。JAC側から企業へ推薦を行ってくれます。コンサルタントが書類応募や面接などの手配も行ってくれるので安心です。レジュメの添削なども行ってくれます。無事に内定が出たら入社です。JACは入社後にもフォローをしてくれます。キャリアについての相談も継続できるのです。

まとめ

この記事では、ハイクラスの転職に定評のあるJACリクルートメントの特徴について詳しく解説を行いました。国内外に幅広く拠点をもつJACは、円満でスピーディーな転職を支えてくれます。キャリアアップを目指す場合には、経験と実績が豊富な転職エージェントに依頼をすることがおすすめです。ご自身のスキルを存分に生かし、新たなステップを踏み出すためにも信頼できるコンサルタントが多数在籍しているJACリクルートメントを活用してみましょう。